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Permitirá reforma laboral a México ingresar a mercado global

24/10/2012 06:19 0 Comentarios Lectura: ( palabras)

La aprobación definitiva de la reforma laboral “tal como está ahora” representa para México el primer paso para ingresar al mercado moderno del mundo laboral, que implica empresas competitivas y la captación de verdaderos talentos. Así lo aseguró Mónica Flores de la Asociación Mexicana en Dirección de Recursos Humanos (AMEDIRH), quien consideró que para el organismo que representa si bien la actual reforma laboral que hoy se discute en el Congreso de la Unión no es la ideal, propicia que México avance hacia el mundo moderno. “El punto positivo es que estamos caminando ya hacia el mundo del trabajo moderno; que si no es el documento ideal que todos hubiéramos esperado, sí es un primer paso para adaptarnos al mundo del trabajo de hoy”. Flores recordó que la AMEDIRH apoya cualquier iniciativa que fomente la creación de empleo formal “y esta reforma laboral, hasta donde está hoy, implica el primer paso para regular a las empresas de terciarización ilegales”. “Estas empresas irregulares carecen de respeto a los derechos de los trabajadores y usan formas permitidas por la ley, además de abusar de las mismas para evadir y eludir impuestos y seguridad social”, refirió en entrevista. Por ello, la también directora general para México y Centroamérica de Manpower Group insistió en que la actual reforma laboral que se discute en el Congreso, dará la pauta para regular al sector. “Esperamos que en la Cámara de Diputados se llegue rápidamente a acuerdos y que se discutan pronto los puntos pendientes, a fin de contar con avances de una Ley Federal del Trabajo más moderna”, puntualizó. Mónica Flores sostuvo que para la AMECH, los avances que muestra la reforma laboral son “una buena señal”, y permitirá que el trabajador reciba un sueldo de acuerdo con sus habilidades. Asimismo, que se fomente la productividad, y también evitará la discriminación contra mujeres, personas de la tercera edad y con capacidades diferentes.

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